最初の質問: Web /ソフトウェア開発会社の従業員の時間追跡に対するいくつかの実行可能な代替手段は何ですか?また、なぜ彼らはより良い選択肢ですか?
説明:
私はこのような会社で働いています。誰もが給与を支払われます。契約、アドホック、および内部(非課金)の3種類の作業があります。アドホックは数時間かかる小さな変更であり、月末にクライアントに請求するだけです。契約は締結されており、通常、この大きな長いプロセスがあります。
関係する時間の見積もりを取得して(設計と開発者から)、時間料金を掛けることで、いくら請求するかがわかります。したがって、ウェブサイトの推定時間は50時間だとします。時間追跡ソフトウェアがあり、それに費やした15時間(たとえば、7:00から7:15)の時間、プロジェクト名を記録し、コメントを付ける必要があります。
50時間を超えると、お金を失い、非効率になります。
今、私はどのようにシステムの動作について説明してきたことを、私の質問は、より良い方法が存在する場合、それは(私は必ず1必見だもの)に行うことができますどのように他です。現在のシステムが好きな人はいません。代わりのシステムが見つかりません。数時間後にプロジェクトを時間内に終わらせるために時間をかけて仕事をするつもりはありませんが、現在のシステムではそうするつもりです。マネージャーがこのシステムの代わりにabcシステムを使用する理由を示すために、この投稿を要約(またはリンク)できるようにしたいと思います。