「人間の状態を受け入れる」は、無駄のないソフトウェア開発の価値の1つです。詳しく説明できますか？

リーンソフトウェアおよびシステム・コンソーシアム2011会議先週開催された、リーンソフトウェア開発のビジョンや価値観を述べました。

参加者の一人が撮影した、無駄のないソフトウェア開発の6つの価値を次に示します。

1つ目は「人間の状態を受け入れる」です。

私はこの発言で人道主義的な、そしておそらく反テイラー主義的なムードさえも感じることができますが、私は専門家にこの原則とそれを私たちの日常の仕事にどのように適用するかを説明するようお願いしたいと思います。

management lean

— アジェグロフ
ソース

人間の条件は、ソフトウェアとは何の関係もありません。それは一般化です。

— アーロンマクバー

@アーロン：問題は一般的に「人間の状態」ではありません。これは、（ソフトウェア開発アプローチの）統治組織によって推進されている、ソフトウェア開発への特定のアプローチの特定の原則に関するものです。

— azheglov、

あなたが述べる; この原則を専門家に説明してもらいたい。リンクされているウィキペディアの記事に記載されているように、この原則はソフトウェアとは関係ありません。参照が会議のスライドに表示されたという事実は、原理とそれが何を意味するかを決して変更しません。私見これは必ずしもプログラマーの質問ではありません。しかしそれはそのようにもたらされました。

— アーロンマクバー

「無駄のないソフトウェア開発の専門家に、この無駄のないソフトウェア開発の原則について説明してもらいたい」と語った。ここで議論していることと、あなたが取り上げた記事には、2つの共通した言葉があります。それだけです。6つのLSSC値の記述は、ウィキペディアへの言及ではありませんでした。

— azheglov、

これを読む：

http://www.slideshare.net/AdaCore/lean-event-j-im-sutton

それは些細なことではありません。

しかし、それは単にアジャイル宣言の増幅です。

「人間の状態」は、プログラマーが仕様を取り入れてコードを生成するミートウェアであるという考えを拒否しています。個々の開発者は、目標と願望、聞かれる必要、価値を感じる必要がある人々であるという考えを受け入れます。

ランダムな箇条書き：

「人を最初に置く」
「いつも聞いて」
「価値あるビジョンと目標を設定する」
「戦略化」
"行為"
「結果を測定する」

— S.Lott
ソース

回答のスライドの内容を要約してください。リンクは行き来しますが、コンテンツは続く必要があります。:)

— アダム・リア

@Anna Lear：プレゼンテーションをここで要約するのは公平ではありません。

— S.Lott、

@ S.Lott-Jon SkeetはDevdaysのレコーディングと比較しました。「ライブコンサートに参加する人々がビデオの投稿に圧倒される以上、行ったことのある人を圧倒することはないと思います。実際にそこにいる「価値の一部です。」〜ジョンスキート。スライドを要約しても会議は不公平になるとは思わない。

— P.Brian.Mackey

@ P.Brian.Mackey：スライドには意味があります。要約には意味がありません。

— S.Lott、

@ S.Lott-十分に公正です。会議が記録され、オンラインで利用できるかどうか知っていますか？これは非常に興味深いもののようです。

— P.Brian.Mackey